Известного волгоградского климатолога оставили без работы из-за отказа от прививки от COVID-19

Анатолий Судаков подробно рассказал о том, как его отстранили от работы – без сохранения трудового стажа и зарплаты и почему он покинул рабочее место без паники и сожаления. Директор пыталась «подстегнуть» сотрудников на вакцинацию выплатой премии.

- Первого октября согласно приказу моего работодателя, я был отстранён от работы без сохранения трудового стажа и заработной платы по причине отказа от вакцинации против новой коронавирусной инфекции. Принять такие меры к невакцинированным сотрудникам широкого перечня учреждений предприятий обязала своим постановлением главный государственный санитарный врач по Волгоградской области О.В. Зубарева. Директор С.В. Пруданова загодя предупредила сотрудников о последствиях отказа от вакцинации и принял все зависящие от него меры для их стимулирования, вплоть до предоставления возможности вакцинироваться в рабочее время и начисления премии за вакцинацию, - поделился Анатолий Судаков.

- Я такое поведение, к которому уже полтора года население области принуждают административными мерами, в частности, повседневное ношение гигиенических масок и перчаток, а также поголовную вакцинацию, правильными не считаю, - откровенно сегодня признался «Блокнот Волгоград» климатолог.

Год назад он достаточно тяжело перенес COVID-19, две с половиной недели провел в больнице:

- И с большим интересом наблюдал течение болезни и результаты лечения у себя самого и других пациентов.

Анатолий Судаков давно принял осознанное и взвешенное решение об отказе от вакцинации, тщательно к нему готовился. Оставшись без работы, волгоградец будет заниматься тем же, чем занимался раньше, только в свободное время:

- Поскольку я достаточно давно принял решение об отказе от вакцинации, то ещё с марта начал готовиться к возможному развитию событий. Прежде всего необходимо было позаботиться о финансовой подушке безопасности. Это был самый главный и наиболее сложный вопрос. При реальной зарплате в пятнадцать тысяч рублей пришлось сильно ужать своё потребление, отказаться от ряда покупок и проектов, подумать о дополнительных источниках дохода. Хотя и с трудом, но я эту задачу решил. До пенсии мне осталось восемь месяцев и финансовый резерв, позволяющий мне тратить на жизнь суммы, сопоставимые с размером моей заработной платы. Второй вопрос – чем заниматься после отстранения от работы – у меня никаких затруднений не вызвал: тем же чем и раньше я занимался в свободное время. Снова в приоритете будут исследования изменения климата Нижнего Поволжья и отдельных регионов мира, подготовка научных статей для университетских и академических журналов и научно-популярных публикаций для СМИ, литературная работа. Есть планы по изданию книги очерков о Волгограде в лицах в последнее десятилетие прошлого века. Также постараюсь получше выучить иностранные языки, английский, испанский и вьетнамский, которые нужны мне для исследований в сфере моих научных интересов. Может быть, и до французского доберусь, но это не точно! Надеюсь, что останется время на пешие прогулки по городу и чтение художественной литературы. Одним словом, рабочее место я покинул без паники и обиды на директора, которая просто не могла не отстранить меня под угрозой административного штрафа в сумме от двухсот до пятисот тысяч рублей. Надеюсь, что и она на меня не в обиде и понимает, что мой отказ от вакцинации — это не каприз, а взвешенное осознанное решение, человека, обладающего профессиональными знаниями в области биологии и эпидемиологии.

А вот на работу в библиотеку наш любимый эксперт уже, вероятно, не вернется, особенно, если главный санитарный врач региона в ближайшие месяцы не отменит постановление об отстранении от работы без прививки. Все предыдущие объемы работы теперь лягут на плечи привившихся коллег Судакова.

- Третий вопрос – вернусь ли я на работу в библиотеку. Думаю, что уже нет, если в ближайшие один-два месяца О.В. Зубарева или её преемник на должности главного государственного санитарного врача региона не отменит скандальное постановление, вынуждающего руководителей предприятий и учреждений отстранять от работы непривившихся сотрудников. Дело в том, что теперь тот объём работы, который я выполнял в отделе, будет перераспределён между моими двумя оставшимися коллегами. Их реальная трудовая нагрузка увеличится на треть, а в случае болезни или отпуска работа всего отдела вообще будет крайне затруднена. И я вполне допускаю, что через какое-то время с моей стороны будет правильным решением освободить по их просьбе должность для нового работника.

Продолжение следует. Волгоградец выразил свое мнение, чем грозит жителям нашего региона скандальное постановление Ольги Зубаревой.

Текст подготовил Анатолий Судаков, эколог, климатолог, ведущий библиотекарь Централизованной системы библиотек Волгограда.